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LICENCIATURA EN RELACIONES PÚBLICAS E INSTITUCIONALES
LLAMADO PARA SCOUTING
CONVOCAN LA CONSULTORA en RP
"LAWSON COMUNICACIÓN Y ESTRATEGIA"
Y LA AGENCIA DE COOPERACIÓN RPI UES 21

La consultora en RP "Lawson Comunicación y Estrategia" seleccionará a un alumno/a de los últimos años de la Licenciatura en Relaciones Públicas e Institucionales UES 21 para formar parte de su equipo de trabajo.

Condiciones del Postulante:
Sexo: indistinto
Edad: hasta 26 años.
Disponibilidad Horaria: Full Time -
Aptitudes: Vocación por las RP, ganas de trabajar, capacidad de afrontar distintos escenarios simultáneos, proactividad y facilidad en resolución de problemas. Así también, que pueda afrontar momentos de presión y de crisis.
Conocimientos específicos: word, excel, powerpoint, internet y outlook fundamental.
Remuneración ofrecida: $350 para empezar + extras por eventos.

MENCIÓN ESPECIAL:
Es importante que el postulante esté convencido que esta etapa será para aprender.

Los interesados enviar su C.V. a la casilla de correo: gsuarez@uesiglo21.edu.ar

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ESTIMADOS ALUMNOS:
Desde la Agencia de Cooperación RPI UES 21 y junto a Junior Achievement Córdoba, queremos CONVOCARLOS a presentarse, como POSTULANTE, para formar parte del equipo que incorporará Junior Achievement a su Proyecto Institucional.

Esta CONVOCATORIA es para el próximo día Miércoles 1 de diciembre a las 9:30 horas, en el aula 207 delCAMPUS UNIVERSITARIO - EDIFICIO ARCOR

En esta oportunidad, AUTORIDADES de Junior Achievement presentarán su PROYECTO INSTITUCIONAL, para conocimiento de los postulantes, como así también registrarán los datos de los asistentes para próximas entrevistas.

Sinceramente, entendemos que es una excelente opción y oportunidad para el EJERCICIO y la INSERCIÓN profesional.

Les agradeceremos, a los interesados, que confirmen su asistencia al mail gsuarez@uesiglo21.edu.ar

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ONU


La próxima reunión del Área "Eventos, Ceremonial y Protocolo" de la Agencia de Cooperación RPI UES 21, que se encuentra organizando la visita institucional - protocolar de la señora Florinda Rojas Rodríguez, quien se desempeña como Representante Regional del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados para el Sur de Sudamérica, será:

el DÍA LUNES 29/11 a las 9:30 horas, AULA 405, del edificio NUEVA CÓRDOBA de la UES 21.

Agradecemos su participación, dado que hemos recibido sus respectivas confirmaciones a esta PRIMERA CONVOCATORIA de la Agencia de Cooperación RPI UES 21.

En caso de no poder asistir, les agradezco que nos lo hagan saber a través del mail gsuarez@uesiglo21.edu.ar Así también, si entendieran que otros compañeros/as estarían interesados en FORMAR PARTE de este poryecto, por favor invítenlo para el día lunes.

Un cordial saludo.

Lic. Guillermo SUÁREZ

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ONU

Los próximos días 8, 9 y 10 de diciembre, se encontrará en Córdoba la señora Florinda Rojas Rodríguez, quien se desempeña como Representante Regional del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados para el Sur de Sudamérica, desde julio de 2003.

Los organizadores de esta visita pertenecen a la Universidad Nacional de Córdoba - Centro de Estudios Avanzados. ¿y saben qué?: "han confiado la Recepción protocolar de ella como la coordinación de su agenda en la ciudad de Córdoba a la Agencia de Cooperación RPI UES 21"..., de verdad..., una satisfacción.

Por ello, a todos quienes quieran participar, los convocamos a postularse para formar parte de la Unidad "Eventos, Ceremonial y Protocolo" de la Agencia de Cooperación RPI UES 21.

Se formará un EQUIPO de 10 personas.

Los interesados, POR FAVOR responder antes del día lunes 22 de noviembre a este e-mail gsuarez@uesiglo21.edu.ar adjuntando la siguiente información:
1- Teléfono de contacto.
2- Disponibilidad Horaria.

Es una interesante oportunidad para el EJERCICIO e INSERCIÓN profesional.

Quedando atento a la respuesta de los Postulantes, los saludo cordialmente.


Lic. Guillermo SUÁREZ
TUTOR de CARRERA - RPI UES 21

LICENCIATURA EN RELACIONES PÚBLICAS E INSTITUCIONALES


Agencia de Cooperación para el Ejercicio, Desarrollo e Inserción Profesional, de la Licenciatura en Relaciones Públicas e Institucionales UES 21

El graduado en Relaciones Públicas e Institucionales (RPI), de la Universidad Empresarial Siglo 21, debe ser un profesional emprendedor con la habilidad suficiente para desafiar situaciones desconocidas e inherentes a la disciplina, no dudando al momento de tomar riesgos calculados, confiando en su formación y talento para ejercer las Relaciones Públicas e Institucionales en cualquier organización, empresa o entidad gubernamental del ámbito local, nacional o internacional.
Por ello, es importante comprender las siguientes demandas:
1-Una demanda interna, de los alumnos y graduados de la Carrera de Relaciones Públicas e Institucionales de la Universidad Empresarial Siglo 21, por ejercitarse mediante prácticas vinculadas a la profesión.
2-Una necesidad por legitimar la profesión en el mercado, mediante la constante y múltiple aplicación de acciones de Relaciones Públicas por medio de quienes día a día se forman universitariamente en esta disciplina.
3-Una demanda implícita, de los diferentes públicos externos, por contratar profesionales formados para responder rápidamente a las necesidades de las organizaciones en materia de Relaciones Públicas e Institucionales.
4-La necesidad por investigar y analizar tanto el perfil como el porvenir de las Relaciones Públicas e Institucionales en los próximos años, destacando que los ingresantes a la carrera de RPI serán profesionales del 2010.
5-Una demanda tanto interna como externa por canalizar las diferentes ideas y proyectos vinculantes a los cuatro (4) puntos mencionados.
6-La necesidad de generar RED de REDES INSTITUCIONALES para el ejercicio de los profesionales de RPI de la Universidad Empresarial Siglo 21.

Son estos datos las razones mínimas y básicas que motivan a la Tutoría de la Carrera a generar un espacio complementario de entrenamiento y ejercicio profesional en la gestión de las Relaciones Públicas e Institucionales.

AGENCIA DE COOPERACIÓN:

Objetivo General:
-Desarrollar un espacio de cooperación y formación complementaria, al Claustro Académico, para la ejercitación, desarrollo e inserción profesional de los futuros y recientes graduados en Relaciones Públicas e Institucionales de la Universidad Empresarial Siglo 21.

Objetivos Específicos:
-Generar espacios para la práctica de RPI tanto de los alumnos como de los graduados.
-Contribuir a la formación profesional de los alumnos y graduados en RPI UES 21, acercándolos a la realidad local, nacional e internacional que presenta y demanda el mercado empresarial, organizacional como el gubernamental y diplomático.
-Alcanzar una alto rendimiento en el ejercicio y la aplicación de las herramientas de RPI.
-Legitimar tanto el perfil como el alcance de las RPI.
-Colaborar en la investigación y proyección del perfil de las RPI hacia el 2010.
-Identificar nuevos horizontes en la gestión y abordaje de las RPI.
-Generar una red de vínculos que faciliten la inserción y ejercicio profesional de los graduados en RPI.
-Promover y difundir, mediante diferentes canales de comunicación, las acciones de A.C.E.D.I.P. RPI UES 21 como así también de la propia Carrera y profesión.

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AGRADECEMOS A:

JOSÉ LUIS ORIHUELA:
José Luis Orihuela es Cordobés, Profesor universitario, conferenciante y blogger.
Doctor en Comunicación Pública, Licenciado en Ciencias de la Información, Master of Arts en Periodismo y Miembro del Programa de Graduados Latinoamericanos de la Facultad de Comunicación de la Universidad de Navarra (Pamplona, España). Graduado en Periodismo por el Colegio Universitario de Periodismo de Córdoba, Argentina.
Es uno de los referentes a nivel mundial en lo que respecta al mundo de los Blogs.

Ha tenido la gentileza de publicar nuestro blog en su bitácora www.ecuaderno.com. Weblog que posee una gran cantidad de visitantes de habla hispana.

¡¡¡MUCHAS GRACIAS!!!

ALEJANDRA BERESOVSKY:

Alejandra Beresovsky es cordobesa, Licenciada en Comunicación y ha realizado la Maestría en Gestión de Nuevos Medios de Comunicación en la Universidad de Navarra (Pamplona, España).

Se ha desempeñado como periodista del Diario Comercio y Justicia y actualmente se encuentra trabajando en Buenos Aires en el Cronista Comercial.

Ella nos ha dejado la siguiente felicitación:
"Como usuaria y lectora de weblogs, los felicito por ésta que acabo de encontrar. Es de fácil lectura y tiene toda la información que puede interesar al público universitario.
Espero que los estudiantes también adviertan la democratización de los medios de comunicaciones que significan las weblogs."

¡¡¡MUCHAS GRACIAS!!!

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LA PRÓXIMA REUNIÓN DE LA AGENCIA SE LLEVARÁ A CABO EL DÍA JUEVES 18 DE NOVIEMBRE A LAS 16.00 HS EN EL AULA 405 DE LA SEDE NUEVA CÓRDOBA DE LA UNIVERSIDAD.


ORGANIGRAMA DE FUNCIONAMIENTO Y SERVICIOS A PRESTAR:

El grupo de trabajo propone tres niveles para organizarnos:
- Asamblea General.
- Coordinación General.
- Comisiones de trabajo : Dividido en cuatro áreas: Comunicación (Comunicación Interna, Externa, relaciones con la prensa, Identidad de Imagen, Responsabilidad Social Empresaria), Investigación, Ceremonial Protocolo y Eventos y una Comisión de Contingencia

FUNDAMENTACIÓN TEÓRICA:

La estructura propuesta para la Agencia-Escuela, tiene por objetivo lograr la eficiencia en la coordinación de acciones y la optimización en el flujo de la comunicación, dentro de la agencia.
La llamada “estructura simple” está caracterizada por un bajo grado de departamentalización y escasa formalización. Se trata de una estructura poco elaborada, que cabe en la categoría de organización “plana”, con tres niveles verticales. Su fortaleza yace en su sencillez: es rápida, flexible, poco costosa de mantener y permite una clara asignación de responsabilidades. Resulta, a nuestro criterio, ideal para un emprendimiento que se encuentra en sus primeros estadios de formación, como es el caso de nuestra Agencia-Escuela.

LA ESTRUCTURA

ASAMBLEA GENERAL: Estará conformada por tutores y profesores, servirá como órgano de legitimación de las actividades de las comisiones de trabajo, al presentarse como un aval de las acciones emprendidas por dichas comisiones.

COORDINACIÓN GENERAL: Estará compuesta por un representante de cada comisión y su objetivo será coordinar las acciones de cada área, especialmente en aquellos trabajos que requieran la intervención de más de una comisión. Dentro de la coordinación general, habrá también un grupo orientado a la búsqueda de cuentas y a la administración de gastos. Estará compuesto por estudiantes y egresados, que estarán en comunicación directa con la Asamblea General, en lo que se refiere a toma de decisiones y aceptación de cuentas.

COMISIONES DE TRABAJO:
Su principal objetivo es operativo. Para comenzar es, en nuestra opinión, más efectivo conformar tres áreas que engloben la mayoría de las tareas, esto nos garantiza que, al llegar las primeras cuentas, todos tengan posibilidad de participación, hasta que la agencia crezca y las acciones se diversifiquen. También nos asegura un mayor control en las primeras etapas, que indudablemente, se presentarán con mayor incertidumbre. Además de las áreas que engloban acciones específicas, es importante contar con un área de contingencia, en el caso de que deba conformarse una comisión que no responda a las tareas a cargo de las otras comisiones. La utilización de esta área quedará a criterio de la Asamblea y tendrá carácter temporal.

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Expectativas en la Gestión como Tutor de Carrera de RPI UES 21:

Comenzamos la gestión en el 2004, pero pensamos en el Lic. en RPI del año 2010, trabajando fuertemente para formar profesionales con alta performance, capaz de analizar las tendencias sociales, económicas, políticas y culturales de la región, el país y el mundo, predecir sus consecuencias; y de acuerdo a ello asesorar al management de la organización en el diagnóstico, la planificación y ejecución de estrategias de gestión, tanto internas como externas, que optimicen las relaciones institucionales y comunicacionales en beneficio de la propia Imagen, la Reputación y el Posicionamiento en la Opinión Pública de interés.

El graduado en Relaciones Públicas e Institucionales de la Universidad Empresarial Siglo 21, debe ser un profesional emprendedor con la habilidad suficiente para desafiar situaciones desconocidas e inherentes a la disciplina, no dudando al momento de tomar riesgos calculados, confiando en su formación y talento para ejercer las Relaciones Públicas e Institucionales en cualquier organización, empresa o entidad gubernamental del ámbito local, nacional o internacional.

- Por ello, es necesario fortalecer el Programa de Estudios de la Carrera, incorporando los conocimientos teóricos de vanguardia en materia de Relaciones Públicas e Institucionales.
- Integrar un equipo de docentes que les brinde a los alumnos las herramientas necesarias, desde cada materia, para identificar las tendencias micro y macroeconómicas, políticas, sociales y culturales que impactarán en el futuro laboral y profesional del Licenciado en RPI.
- Generar un espacio de cooperación y formación complementaria, al Claustro Académico, para la ejercitación, desarrollo e inserción profesional de los futuros y recientes graduados en Relaciones Públicas e Institucionales de la Universidad Empresarial Siglo 21.

Lic. Guillermo Suárez

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Luis F. Arroñades, estudiante de Relaciones PúbliCas e Institucionales nos hizo llegar este mail con un artículo de la Lic. Natali Martini, para que sea publicado en nuestro blog como el Artículo de la Semana. Así también nos informó sobre la existencia de una página web (www.rrppnet.com.ar) que puede ser de nuestro interés. Dicha página ya está incorporada en nuestros enlaces.

¡¡¡MUCHAS GRACIAS LUIS!!!

Escribió Luis:
Adjunto aquí un artículo que me pareció importante compartir con aquellos que al igual que yo, tratamos día a día, de generar una imagen positiva sobre la profesión de las Relaciones Públicas, luchando contra el concepto erróneo que en el presente hay de nuestra carrera. gracias a la licenciada Natalia Martínez por este aporte.

Para finalizar los dejo con un pensamiento que a mi particularmente me gusta mucho:

Llega donde la gente, anda entre la gente, aprende de la gente, labora al lado de la gente. Empieza con aquello que ellos saben construye sobre aquello que ellos tienen, enseña mostrando, aprende haciendo. Que tengas un patrón y no una muestra, un sistema y no una colcha de retazos, una obra integrada y no más partes sueltas, no para conformarse sino para transformarse, no para aliviar sino para liberar (Tao Te Ching- Lao Tse).

Relaciones Públicas en Argentina

Durante los últimos diez años la Argentina comienza a insertarse en una economía en globalización, proceso en el cual los distintos públicos fueron madurando y como consecuencia de esa de maduración adquieren una fuerte conciencia del poder de la "OPINION PUBLICA".
En este marco se fue generando una creciente demanda de información, había receptores con ganas de informarse y emisores que comenzaron a jugar un papel importante en la vida socio-política de este país.
Los "multimedios" comenzaron a ser cada vez más sofisticados, reflejando de esta manera su enorme poderío.
La utilización de las comunicaciones y la persuasión fueron elementales para hacer frente a la falta de competitividad que ponía en jaque a empresas locales.
Con este panorama se fueron desarrollando programas de fidelización de clientes, desayunos de trabajo, campañas de concientización entre otras actividades en las que profesionales e improvisados de las Relaciones Públicas se han desenvuelto.
Vale destacar que aún existen en el mercado empresarios que conciben que para manejar las Relaciones Públicas de una Empresa sólo es necesario poseer "sentido común", bajo este argumento es que muchas empresas han dejado la gestión de sus comunicaciones en manos de improvisados.
Es muy caro el precio que las Empresas pagan por falta de eficacia en los diálogos con los distintos sectores.
La historia reciente nos brinda numerosas lecciones acerca de lo que el empresario debe comprender acerca de nuestra profesión.

En el ámbito político también las comunicaciones fueron protagonistas, existía un sólo propósito en este aspecto y era el de ganar terreno en el campo del poder.
Asesores en comunicaciones, expertos en opinión pública, agentes de prensa, lobbystas, todos ellos eran necesarios para lograr posicionamiento y ganar la atención del electorado.
Así llegamos hasta el 2002, con empresas y personalidades que iban ganando terreno a veces gracias al apoyo de los Mass Media, y también por las campañas tanto publicitarias como institucionales que ellos mismos generaban con objetivos de beneficio a veces desmesurados.
En la sociedad del Homo-Videns, las personalidades de la política y la económica se manifiestan ante el pueblo, con enormes deseos de "brillar y resplandecer" en todas sus presentaciones públicas, como si ese brillo pudiera compensar en la balanza del bien y del mal, el gran peso que ejercen sus errores. Quisiera decir que el brillo opulento y fugaz de nada sirve si la contracara de eso es opaca. Los costos que se han pagado, en mi país por malas gestiones administrativas y también por malas praxis comunicativas, han sido de público conocimiento, el resultado ha sido una sociedad a la que le cuesta "CREER" en las empresas, en la política, y en las instituciones.
Hay un dicho muy conocido que dice... es muy fácil llegar, lo difícil es mantenerse...
Y para que ese poder no sea de corta duración, la información que es utilizada para persuadir no debe ser indiferente a la verdad.

En el plano empresarial, las pymes y medianas empresas presentan un gran desafió
para los relacionistas, ya que es necesario persuadirlas de los beneficios de tener buenas relaciones con los distintos públicos. Por otra parte las multinacionales necesitan ser reeducadas en materia de Gestión comunicativa a fin de crear una base más consistente, perdurable y sólida para el ejercicio de nuestra profesión y para la proyección de una imagen institucional creíble a lo largo del tiempo.

Hoy más que nunca los profesionales de las Relaciones Públicas tenemos que persuadir sobre nuestra actividad...este es el momento...

En la Argentina, hoy contamos con cuatro universidades privadas y una del Estado que otorgan la licenciatura en Relaciones Públicas. La carrera dura cuatro años y salen al mercado entre 400 y 500 jóvenes profesionales cada año.
Existe una revista especializada de la profesión, tenemos dos Consejos Profesionales de Relaciones Públicas, existen más de ochenta consultoras en el mercado y también el portal de Relaciones Públicas en el cuál me desempeño desde hace dos meses y en el que he reafirmado lo que siempre supe..."es inmenso el potencial que nuestra profesión tiene tanto en Latinoamérica, Europa y EEUU.
Seguramente el protagonismo que tomaron las Relaciones Públicas en esta última década responda a una tendencia de las sociedades a manejar sus acuerdos, sus compromisos, sus gestiones a través del diálogo, el que debe manejarse con "criterio profesional" para lograr el resultado esperado, porque quizás el diálogo junto a otras formas de comunicación, sean las bases más importantes para que un proyecto arroje resultados efectivos y perdurables en el plano social, político y económico.


Lic. Natalia Martini

Luis F. Arroñades

Est. Relaciones Públicas e Institucionales

Mi Mail: luis_arro@hotmail.com Tel: 0351-156010990
F. Arroñades

LICENCIATURA EN RELACIONES PÚBLICAS E INSTITUCIONALES

INFORMACIÓN IMPORTANTE:
PARA COMUNICARSE CON EL AREA DE COMUNICACIÓN DE LA AGENCIA ESCRIBIR A: agenciarpi@yahoo.com.ar

ÚLTIMO MOMENTO: REUNIÓN DEL AREA REDACCIÓN DE PROYECTO: MARTES 16 DE NOVIEMBRE A LAS 18HS EN EL BAR DEL CAMPUS UES 21.

RECORDATORIO:
LA PRÓXIMA REUNIÓN DE LA AGENCIA SE LLEVARÁ A CABO EL DÍA JUEVES 18 DE NOVIEMBRE A LAS 16.00 HS EN EL AULA 405 DE LA SEDE NUEVA CÓRDOBA DE LA UNIVERSIDAD.

Los presentes en la última reunión de la Agencia nos repartimos el trabajo en diversas Areas:

LOS QUE NO VINIERON A LA ÚLTIMA REUNIÓN PUEDEN SUMARSE AL AREA QUE PREFIERAN.

¡¡¡ES IMPORTANTE TU PARTICIPACIÓN!!!!

Area Redacción Proyecto:
Tareas a Realizar:
 Elaboración y redacción del Proyecto
 Redacción de la Fundamentación del Proyecto
 Redacción de Misión (ya establecida en las reuniones)
 Redacción de Objetivos Generales
 Redacción de Objetivos Particulares
 Establecimiento de los Valores y / o Código de Ética

Miembros de la Agencia que se anotaron en esta área de trabajo:

Silvia Alurralde: alurraldesilvia@hotmail.com
Carolina Airaudo: carorrpp@hotmail.com
Marina Cortés: cortesmarina@hotmail.com
Rodrigo Martin Reynoso Chagra : rmrchagra@hotmail.com

Area Organigrama / Servicios a prestar:
Tareas a Realizar:
 Elaboración de Organigrama
 Descripción detallada de los servicios a prestar
 Mercado al cual la Agencia se insertará

Miembros de la Agencia que se anotaron en esta área de trabajo:

Eugenia Pujante: kuki61@hotmail.com
Lucía Pastor: pastorlucia@hotmail.com
Esteban Gentile: tebigentile@hotmail.com
Ana Teplixke: ateplixke@hotmail.com

Area Identidad Corporativa:
 Identificar un Grupo de Estudiantes de Diseño Gráfico de la UE S 21 y trabajar con ellos en el diseño de Isologotipos.

Miembros de la Agencia que se anotaron en esta área de trabajo:
Ignacio Etchepare: ietchepare@gmail.com
Gisela Gallo: ggallo@uesiglo21.edu.ar

Area Comunicaciones:
 Concentración de la Información y Contactos con los miembros de la agencia

Miembros de la Agencia que se anotaron en esta área de trabajo:

Débora Abramoff: dabramoff@uesiglo21.edu.ar
Damián Pertile: damianpertile@hotmail.com

CRONOGRAMA DE TRABAJO
Semana del 15 al 19 de Noviembre: Presentación a la Agencia de lo trabajado por las áreas. Intercambio de ideas en los trabajos realizados

Semana del 22 al 26 de Noviembre: Presentación final de los trabajos a la agencia

Semana del 29 de Noviembre al 4 de Diciembre: Presentación del Proyecto al Rector de la Universidad Siglo 21



MUCHAS GRACIAS A TODOS POR LA PARTICIPACIÓN Y EL COMPROMISO