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El Master en Administración y Dirección de Fundaciones, Asociaciones
PRESENTACIÓN

Título propio de la Universidad
Autónoma de Madrid, desde el año 1993, es de los primeros cursos que
se ha preocupado en dar formación a los profesionales del sector no
lucrativo, habiendo alcanzado su Duodécima Edición. En este sentido,
la trayectoria y la experiencia lograda durante estos años, además
del continuo diálogo con las entidades del sector y las
Administraciones Públicas que le relaciona; ha permitido diseñar y
consolidar un programa formativo, que permite atender las necesidades
en continua evolución referidas a la administración y dirección de
las Entidades del Tercer Sector.

El cuadro docente del Master está formado por profesores destacados
de la Universidad Autónoma de Madrid y altos responsables de las
Entidades no Lucrativas y la Administración Pública, lo cual permite
la combinación de los aspectos teóricos con los principales
instrumentos prácticos necesarios para una gestión óptima, haciendo
énfasis en los aspectos jurídicos, económicos, contables,
financieros, fiscales, organizativos y de captación de fondos.

Por otra parte, el Master cuenta con el patrocinio de organismos
públicos tales como el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales y el
Ministerio del Interior; además del aporte de la Fundación ONCE y la
Fundación VODAFONE, lo que permite que la matrícula que pagan los
alumnos sea inferior a sus costes reales, facilitando de esta manera
el acceso a un número mayor de aspirantes.

Más aún, las entidades más importantes del sector, mediante acuerdos
suscritos, ofrecen a los alumnos la posibilidad de realizar
prácticas remuneradas, lo cual, unido a las ofertas de empleo que
llegan al Master, constituyen parte de la creciente oferta laboral
que día a día se percibe en el sector.

Hay que destacar que el Centro Internacional Carlos V, configurado
desde los años 80 como centro dedicado a la formación de postgrado y
a la investigación en el área de economía de la empresa, ofrece toda
la infraestructura necesaria para el desarrollo del Master, contando
con aulas, biblioteca, centro de documentación y una amplia
infraestructura informática disponible para sus alumnos. Por otra
parte, los alumnos del Master tienen acceso a todos los medios
docentes de la Universidad Autónoma de Madrid: bibliotecas,
hemerotecas, centro de documentación estadística, aulas de
informática, instalaciones deportivas, etc. Más aún, con el apoyo de
la Fundación ONCE las instalaciones del Centro Internacional Carlos
V son accesibles para personas con discapacidad interesadas en
ampliar sus conocimientos en el ámbito del Tercer Sector.

Por último, el Master en Administración y Dirección de Fundaciones,
Asociaciones y OENL, es una aportación más de la Universidad
Autónoma de Madrid al esfuerzo que esta institución realiza en la
actualidad para vincular la Universidad con las entidades no
lucrativas, así como al desarrollo positivo del Tercer Sector.

OBJETIVOS

·El Master pretende satisfacer las demandas específicas del sector,
formando profesionales en dirección, administración y gestión de
Entidades no Lucrativas.

·El curso está dirigido a gestores y personas vinculadas a las
entidades del sector no lucrativo, especialmente a aquellas cuyo
objetivo básico sea la oferta de servicios sociales y/o de
cooperación al desarrollo, así como a todos los titulados que deseen
obtener una preparación óptima para trabajar en el sector.

DURACIÓN Y HORARIO

·La duración del Master es de 9 meses, comenzando las clases el 18
octubre de 2004 y finalizando en junio de 2005

·En total se impartirán 500 horas lectivas con un horario de lunes a
viernes, de 18:15 a 21:30 horas durante el año 2004 y de lunes a
jueves durante el año 2005.

TITULACIÓN Y RÉGIMEN ACADÉMICO

·Los asistentes al curso completo que estén en posesión del título de
Licenciado o Ingeniero, obtendrán el título de Máster en
Administración y Dirección de Fundaciones, Asociaciones y otras
Entidades no Lucrativas por la U.A.M.. Los Diplomados o equivalentes
recibirán un Diploma de Especialización en cada uno de los tres
módulos.

·Los que estén matriculados en uno o dos módulos y posean al menos el
título de Diplomado, obtendrán un Diploma de Especialización en cada
uno de los módulos en los que se hayan matriculado.

·Para la obtención del título de Máster o Diploma de Especialización
se exige haber superado los exámenes que se realizarán durante el
curso y la lectura de la tesina.

DIRECCIÓN

· Director: Maximino Carpio García, Catedrático de Hacienda Pública.
Departamento de Economía y Hacienda Pública de la U.A.M.

· Coordinador: Alvaro Salas Suárez, Profesor Asociado de Economía
Aplicada del Departamento de Economía y Hacienda Pública de la U.A.M.

DERECHOS DE MATRÍCULA

· Los derechos de matrícula ascienden a 3.005 euros para el Master
completo; o 1.021,72 euros por cada uno de los módulos por separado,
que se abonarán al cumplimentar la matrícula. Hay posibilidad de
fraccionar el pago.

· La cuota incluye la asistencia al curso, así como toda la
documentación, bibliografía y material necesario para realizar todas
y cada una de las asignaturas del Master.

PLAZOS Y ADMISIÓN

El proceso de selección para el curso académico 2004-2005 comienza en
mayo de 2004, fecha a partir de la cual los aspirantes deben enviar
por correo postal o bien correo electrónico la siguiente
documentación:

Carta de exposición de motivos
Currículum vitae detallado

La documentación se entregará en la secretaría del Centro
Internacional Carlos V hasta el 31 de julio y entre el 1 de
septiembre y el 8 de octubre de 2004.

Una vez que la documentación presentada es analizada por la Comisión
evaluadora del Centro, la dirección del Master realizará una
entrevista personal a partir del mes de junio.

La admisión al curso se comunicará a través de una carta de la
dirección del Master indicando cómo realizar la reserva de plaza, su
cuantía y la forma de ingreso.

El Master posee un número limitado de medias becas y su solicitud se
realizará mediante un escrito razonado dirigido al Director del
Master, al que se le adjuntará la documentación que justifique la
petición.

INFORMACIÓN ADICIONAL:

Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales
Módulo E-XV, Centro Internacional Carlos V
Campus de Cantoblanco, 28049 Madrid
Teléfono: 91/497 39 19 91/497-39-16 Fax: 41/397 39 18
e-mail: master.nolucrativas@uam.es
alvaro.salas@uam.es
http://www.carlosvuam.com
 
CIVILIA:INFO ¿Què pintamos aquí?

Nuestra misión:
Proporcionar un espacio electrónico de interrelación en cuyo seno los colectivos y redes ciudadanas que forman la ciudadanía, puedan debatir y manifestarse constructivamente, trabajando de forma cooperativa en proyectos de consenso con entidades públicas y/o privadas.

Desarrollar una visión de la Sociedad Civil como motor de progreso social a medida que se implanta la revolución digital, de la que nace la denominada sociedad red.
Apoyar, promover y facilitar recursos que permitan una más activa y responsable participación ciudadana. Para ello hemos creado la primera red de contactos virtuales del Tercer Sector, si deseas partipar en esta red envía un a e-mail a jordi.jauma@civilia.info. Gracias, tu colaboración es importante.
 
El mar laboral se mueve, será por Oceana.es?
No pasa día sin que me enteré de nuevos cambios en las ONG, la vuelta del antiguo director director de Greenpeace, Xavier Pastor quién dimitió como Director Ejecutivo de la Organizacióna haran dos o tres años está revolucionando el mercado de los profesionales del sector.




Xavier, viene a traernos, como Vicepresidente de Oceana en Europa, una nueva propuesta ecologísta con criterios combativos y que plantea la Red como uno de los pilares para su desarrollo en todos los ámbitos, tanto de comunicación como de captación de fondos y activismo.


Nuevos proyectos que va a dirigir Ricardo Aguilar, viejo compañero de Pastor y que ha pasado unos años en El Centro de Investigación para la Paz junto a Mariano Aguirre, ahora en la Fundación Ford en los EEUU. Aguilar sera el nuevo director de Investigación y Proyectos de Oceana en Europa.


Los proyectos estarán en los noticieros por el saber hacer de Paloma Larena, también antigua trabajadora de Greenpeace como responsable Comunicación y nueva directora de Comunicación de Oceana en Europa.



Es importante resaltar la entrada de Concha Martínez. que hasta hace unos meses trabajaba en el área de Captación de Fondos de Amnistía Internacional y ahora se presta con valentia a buscar recursos para esta nueva organización como directora de Desarrollo.Concha, junto con Agustin Perez a sido una de las grandes artífices del crecimiento de Amnistía gracias a la campaña contra la lapidación de Safiya, utilizando para ello los más novedosos métodos de e-mail márketing, Tarea en la que la mayor parte de las ONG están todavía en "paños menores", sera por que todavía no han descubierto el VALOR de una exquisita herramienta para transmitir VALORES y captar fondos y socios.

Probablemente el resto de las organizaciones que no han conseguido éxito con el e-mail marketing han sufrido el ataque/venta de las grandes organizaciones de comunicación on-line que tienen las herramientas pero no saben utilizarlas en nuestro sector.
España . Que no comparten los mismos valores que los ciudadanos.

Por último sólo dos camios más, Jose Juan Ortiz deja el área de proyectos y relaciones externas en UNICEF:ES para irse a coordinar UNICEF en Iberoamérica en las manos de Juan Meríny con un con iniciativa y muchos proyectos que abarcar. Por último sólo me queda una presunta, quién va a ocupa e puesto de Concha en Amnistía Internacional??.
Cotillleos y noticias a Jayanta: nuestro editorialista cotilla y esforzado lod podéis realizar un poquito más abajo,
 
Un 67 por ciento de las empresas adheridas al Pacto cambiaron sus políticas corporativas tras firmar el compromiso
MADRID, 10 Jun. (EUROPA PRESS) -

Un 67 por ciento de las empresas adheridas al Pacto Mundial de la ONU sobre responsabilidad social corporativa cambiaron sus políticas corporativas tras firmar los 'nueve principios', según se desprende del informe presentado por la consultora McKinsey, del que se desprende también que Global Compact ha conseguido introducir la sostenibilidad en las agendas de los países en vías de desarrollo.

En un encuentro con la prensa celebrado ayer, John Ruggie, consejero especial para Global Compact del secretario general de la ONU, Kofi Annan, presentó los resultados del informe elaborado por McKinsey para evaluar el nivel de implantación de la iniciativa, que cuenta actualmente con más de 1.400 firmantes, 200 de ellos en España.

La investigación señala que el 67 por ciento de las empresas han cambiado sus políticas corporativas de Derechos Humanos y laborales y Medio Ambiente tras adoptar los 'nueve principios'; un 40 por ciento de ellas afirma que el Pacto fue, de hecho, el motivo de estos cambios.

El informa apunta, como debilidades, que la participación de las empresas a menudo es "inconsistente y divergente", y que el incumplimiento de las expectativas "limita el impacto en las compañías", al mismo tiempo que perjudica a la credibilidad de todo el proyecto.

En este sentido, el director ejecutivo de Global Compact, Georg Kell, destacó que las empresas "se están rezagando" en materia de Derechos Humanos, sobre todo en relación con las condiciones de trabajo. La clave, consideró, se encuentra en convencer a la alta dirección, que "ya no puede permitirse seguir diciendo que los Derechos Humanos no son asunto suyo".

Este informe encargado por la ONU se publica en vísperas de la celebración de la Cumbre de Líderes de Global Compact que se celebrará el próximo 24 de junio en Nueva York, a la que asistirán más de 400 representantes de empresas, gobiernos y organizaciones de la sociedad civil. Durante la cumbre, Global Compact deberá decidir si se incluye un décimo principio, relativo a la corrupción.


 
INTERMON , dificultades para el suministro en La Española y Haiti

El acceso se ha convertido en el principal problema para la distribución de la ayuda humanitaria en las zonas más afectadas por las riadas que la semana pasada afectaron a la zona sur de Haití y República Dominicana. Si en la República Dominicana las tareas de ayuda progresan de manera adecuada, en Haití la situación es aún muy problemática. Se puede acceder a la localidad de Fond Verrettes con camiones y vehículos 4x4; sin embargo, el acceso a Mapou sólo es posible por aire o, por tierra, si se hacen a pie los últimos cinco kilómetros.
Durante los primeros días, la Fuerza Multinacional garantizó el transporte de bienes de primera necesidad a esta zona mediante helicópteros de carga. Sin embargo, desde esta semana los vuelos se han interrumpido y la Fuerza Multinacional ha dado por terminadas sus actividades humanitarias. Las tropas internacionales entienden que debe ser la "comunidad humanitaria" quien encuentre mecanismos para garantizar el transporte, pero el problema estriba en que en Haití no existen compañías privadas con helicópteros de carga.
El pasado domingo, Intermón Oxfam distribuyó a familias y centros de salud de Mapou más de 800 garrafas de 19 litros de agua cada una, que fueron transportadas mediante los helicópteros de las tropas internacionales. Otras 1.200 garrafas debían ser transportadas a Mapou a inicios de este semana, pero la Fuerza Multinacional canceló los vuelos y se retiró de las actividades humanitarias. Intermón Oxfam ha podido posteriormente distribuir estos y otros bienes en Fond Verrettes.
Oxfam Internacional está preparando un plan de actuación en la zona sudoeste de Haití de cuatro meses de duración, que incluiría la distribución de agua potable, promoción de higiene y restablecimiento de bienes productivos a 10.000 personas de las zonas más afectadas. La inversión de este proyecto ascendería a 825.000 euros.
En República Dominicana ya no hay necesidades urgentes de alimentos, medicinas o colchones. Intermón Oxfam se encarga ahora de la distribución de agua y cubrir las necesidades de saneamiento en los dos albergues temporales instalados por el ejército del país. IO ha instalado 200 letrinas móviles, 42 pequeños depósitos de agua, diez duchas móviles, filtros de purificación de agua y lavamanos móviles. Además, está distribuyendo 4.000 garrafas para transporte personal de agua.
Las personas que deseen hacer un donativo para la población damnificada de República Dominicana y Haití pueden dirigirse a:
902 330 331
www.IntermonOxfam.org

LA CAIXA 2100 0765 80 0200150258
BSCH 0049 1806 99 2411869102
CAJA MADRID 2038 8978 16 6000171920

 
Comercio justo para el SUR
La CONGDE pide a Pascal Lamy coherencia en las políticas de desarrollo y comercio de la UE

La Coordinadora de ONG de Desarrollo solicita al Comisario Europeo un comercio justo con los países del Sur

(Madrid, 9 de junio de 2004)- La Coordinadora de ONG para el Desarrollo-España (CONGDE) se reunió ayer martes con el Comisario europeo de Comercio, Pascal Lamy, al que solicitó coherencia entre la política de lucha contra la pobreza y la política comercial de la UE. “Es necesario una política de comercio que contribuya a la reducción de la pobreza y al desarrollo sostenible” expresó la CONGDE.

La Coordinadora de ONG entregó a Pascal Lamy el manifiesto “Una agenda de desarrollo sólida para la nueva Europa” firmada por más de 1.200 ONG europeas, donde se solicita a los/as futuros/as parlamentarios/as la puesta en marcha de una agenda de desarrollo coherente y sólida para la nueva Europa. En dicho manifiesto se presentan una serie de propuestas de actuación para que la política de comercio de la UE sea consecuente con las políticas de cooperación. Entre ellas, destaca integrar la política de desarrollo en la toma de decisiones de la Unión Europea sobre política comercial, regular el comercio justo, poner fin a las privatizaciones forzosas en los países pobres y establecer un mecanismo de responsabilidad de empresas europeas para la revisión e investigación detallada de las quejas contra las compañías de la UE que violen las directrices de la OCDE.



La Coordinadora de ONG considera “esencial que la Unión Europa desarrolle una política coherente. El principio de coherencia que figura en el Tratado de la Unión Europea es explícitamente favorable al desarrollo. Las otras políticas exteriores de la UE deberían ser coherentes con las políticas de desarrollo . Actualmente, las políticas comerciales, agrícolas y de pesca continúan minando el desarrollo sostenible y la reducción de la pobreza. Además, las últimas tentativas efectuadas para organizar con más “coherencia “ las políticas exteriores europeas corren el riesgo de marginalizar o subordinar instituciones, políticas e instrumentos de desarrollo”.



La Coordinadora de ONG reivindica un rostro humano para el comercio más allá de las grandes trasnacionales: el rostro de millones de trabajadores/as, agricultores/as, consumidores/as y hombres y mujeres que se ven afectados cada día por las reglas de la economía internacional que benefician a los países desarrollados y a las grandes empresas.



Pascal Lamy se comprometió a analizar con detalle las propuestas y afirmó que “coherencia es una de sus principales preocupaciones”.

 
¡MÁS DE 15.000 ARRASTREROS EUROPEOS DEVASTAN LOS ECOSISTEMAS MARINOS!
Oceana presenta un informe sobre el impacto de la pesca de arrastre en Europa basado en más de 300 estudios científicos

Xavier Pastor, Director de Oceana en Europa, ha presentado en rueda de prensa un exhaustivo informe sobre los daños que desde el punto de vista comercial y del ecosistema marino están causando, en todos los continentes y océanos del mundo, los más de 15.000 arrastreros europeos: descartes, capturas accidentales, colapso de los stocks pesqueros, ecosistemas milenarios devastados y especies que debido a estos destrozos pasan a engrosar la lista de amenazadas o en peligro de extinción. Oceana, la primera fundación internacional dedicada en exclusiva a la investigación y protección de los océanos, ha dado a conocer este informe coincidiendo con la reunión preparatoria de la Asamblea General de Naciones Unidas, hoy en Nueva York, en la que va a pedir una moratoria mundial para la pesca de arrastre de alta mar.

La Unión Europea posee la tercera mayor flota pesquera del mundo, tras China y Perú. Consta de más de 95.000 buques pesqueros de 13 países, representando en número al 3% de la flota pesquera mundial, y desembarcando cada año unos 8 millones de toneladas de capturas (peces, crustáceos, moluscos, etc.), un volumen que ronda el 10% de las capturas globales.

Con la inclusión de los diez nuevos países miembros en la UE, ésta se ve incrementada con siete países más con flota. Su aportación supone un aumento de un 6% en número de buques pero, en pocos años, con la adhesión de otros nuevos países que han presentado su candidatura para formar parte de la UE, el aumento será del 23% en número de embarcaciones, un 18% en capturas y más de un 30% en cuanto a capacidad pesquera.

Más información en http://europe.oceana.org/espanol/default.asp