Alguien se ha llevado mi parte
Según este reciente estudio del Instituto Nacional de estadística resulta que en España los hombres ganamos bastante mas dinero que las mujeres por realizar nuestro trabajo.
Primero hay que indicar que la fecha de la publicación no es casual, ya que el próximo 8 de marzo se celebra el día de la mujer trabajadora, día que también se va a aprovechar para aprobar la nueva ley de igualdad de género. Se ve que para celebrar la conmemoración y facilitar la tramitación de la ley han decidido hacer una especie de campaña mediática.
Según los resultados del estudio los hombres ganamos mas que las mujeres por realizar el mismo trabajo, en concreto un 40% mas. Yo no digo que no se discrimine a la mujer en materia salarial, sólo que en mi caso nunca se ha producido. Debo decir que en todas las empresas en las que he trabajado se cobraba exactamente igual con independencia del sexo. Exactamente igual de mal, añado. Es verdad que había gente que cobraba mas que otros, pero no era por cuestión de sexo. En casi todos los sitios estaba el típico enchufado, o el clásico intocable que lleva mas años que las paredes y que se cree imprescindible para el funcionamiento de la empresa cuando es todo lo contrario. Uno de estos era muy curioso, en una multinacional en la que trabajé el que mas cobraba era el que escribía los manuales dle programa que estábamos desarrollando. Está claro que es una tarea infinitamente mas difícil escribir un manual que un programa, pero si eres amiguito del jefe supremo y te vas de fiestas nudistas con él (verídico) tu valor en la empresa se multiplica.
Si realemente es cierto que por ser hombre hubiera cobrado un 40% que si hubiera sido mujer, como no lo he hecho, me han podido pasar dos cosas:
La primera es que la alarmante escasez de mujeres informáticas se deba simplemente a que cobrar el 60% de un sueldo de mierda no de ni siquiera para pagarse el bonometro por lo que las mujeres, sabias ellas, declinaban prestar sus servicios para las prestigiosas empresas en las que he trabajado.
La otra es que también he sido discriminado. Seguro que aquel compañero que se pedía siempre el café tocado de coñac y el bocadillo de jamón de pata negra en vez del clásico de tortilla de patatas en el almuerzo lo pagaba con su 40% extra por ser hombre mas el teórico 40% que me correspondería a mi por tener la cara llena de pelos.
Por lo tanto yo también he sido discriminado. Me marginaron al pagarme mi sueldo normal, sin ese 40% que me hubiera hecho tan feliz, pero es que además ahora debo aguantar que salgan estudios en los que practicamente me acusen de explotar a todo un género. Además de puta, he de poner la cama.
Cuando me he empezado a sentir un poco ofendido por el estudio, me ha dado por leerlo en profundidad y se me ha caído el alma a los pies. Resulta que para mi categoría laboral, el sueldo medio es de 37.891 euros al mes para los hombres y de 27.175 euros para las mujeres. Teniendo en cuenta que la mejor oferta laboral que me han hecho en mi vida como ingeniero informático (para un puesto en el que requerían dominar cuatro lenguajes de programación diferentes y ser capaz de administrar un servidor web, uno de base de datos y una red con dos tecnologías diferentes, puesto en el cual ya tenía bastante experiencia por lo que me hicieron una oferta generosa) ha sido de 15.000 euros ,resulta que no sólo no he estado estafando a miles de mujeres, sino que hay unas cuantas que se han estado comprado las compresas con el dinero de mi bolsillo.
Por cierto, ¿alguien conoce a algún afortunado que se embolse 37.891 euros brutos al año? El mundo está muy mal repartido.
Primero hay que indicar que la fecha de la publicación no es casual, ya que el próximo 8 de marzo se celebra el día de la mujer trabajadora, día que también se va a aprovechar para aprobar la nueva ley de igualdad de género. Se ve que para celebrar la conmemoración y facilitar la tramitación de la ley han decidido hacer una especie de campaña mediática.
Según los resultados del estudio los hombres ganamos mas que las mujeres por realizar el mismo trabajo, en concreto un 40% mas. Yo no digo que no se discrimine a la mujer en materia salarial, sólo que en mi caso nunca se ha producido. Debo decir que en todas las empresas en las que he trabajado se cobraba exactamente igual con independencia del sexo. Exactamente igual de mal, añado. Es verdad que había gente que cobraba mas que otros, pero no era por cuestión de sexo. En casi todos los sitios estaba el típico enchufado, o el clásico intocable que lleva mas años que las paredes y que se cree imprescindible para el funcionamiento de la empresa cuando es todo lo contrario. Uno de estos era muy curioso, en una multinacional en la que trabajé el que mas cobraba era el que escribía los manuales dle programa que estábamos desarrollando. Está claro que es una tarea infinitamente mas difícil escribir un manual que un programa, pero si eres amiguito del jefe supremo y te vas de fiestas nudistas con él (verídico) tu valor en la empresa se multiplica.
Si realemente es cierto que por ser hombre hubiera cobrado un 40% que si hubiera sido mujer, como no lo he hecho, me han podido pasar dos cosas:
La primera es que la alarmante escasez de mujeres informáticas se deba simplemente a que cobrar el 60% de un sueldo de mierda no de ni siquiera para pagarse el bonometro por lo que las mujeres, sabias ellas, declinaban prestar sus servicios para las prestigiosas empresas en las que he trabajado.
La otra es que también he sido discriminado. Seguro que aquel compañero que se pedía siempre el café tocado de coñac y el bocadillo de jamón de pata negra en vez del clásico de tortilla de patatas en el almuerzo lo pagaba con su 40% extra por ser hombre mas el teórico 40% que me correspondería a mi por tener la cara llena de pelos.
Por lo tanto yo también he sido discriminado. Me marginaron al pagarme mi sueldo normal, sin ese 40% que me hubiera hecho tan feliz, pero es que además ahora debo aguantar que salgan estudios en los que practicamente me acusen de explotar a todo un género. Además de puta, he de poner la cama.
Cuando me he empezado a sentir un poco ofendido por el estudio, me ha dado por leerlo en profundidad y se me ha caído el alma a los pies. Resulta que para mi categoría laboral, el sueldo medio es de 37.891 euros al mes para los hombres y de 27.175 euros para las mujeres. Teniendo en cuenta que la mejor oferta laboral que me han hecho en mi vida como ingeniero informático (para un puesto en el que requerían dominar cuatro lenguajes de programación diferentes y ser capaz de administrar un servidor web, uno de base de datos y una red con dos tecnologías diferentes, puesto en el cual ya tenía bastante experiencia por lo que me hicieron una oferta generosa) ha sido de 15.000 euros ,resulta que no sólo no he estado estafando a miles de mujeres, sino que hay unas cuantas que se han estado comprado las compresas con el dinero de mi bolsillo.
Por cierto, ¿alguien conoce a algún afortunado que se embolse 37.891 euros brutos al año? El mundo está muy mal repartido.
Comentario:
Pues, con todos mis respetos, si siendo Ingeniero Informático, el mayor sueldo que t han ofrecido es ese, debes de buscar muy mal o te pasa algo raro. Porque macho, el sueldo inicial en cualquier consultora de España, sin ningún tipo de experiencia más que el título en la mano, es como mínimo de 18000 brutos. Así que o eres tonto, o estás mintiendo.
Comentario:
Querida usuaria estadística:
Tal vez la que no sea capaz de comprender los resultados de un estudio estadístico seas tú. Por no hablar que a lo mejor se te escapa el leve tono irónico con el que escribí el mensaje. En el fondo es culpa mía, la próxima vez intentaré ser más ácido y socarrón para que no quede lugar a ninguna duda.
Ya se que mis conocimientos estadísticos están a años luz de los de cualquier diplomado en estadística, pero si que son superiores a la media. No es que los haya adquirido por designio divino, es que durante mi carrera tuve recibir 120 horas de clase de estadística.
Por eso tras el estudio en cuestión me surgen varias dudas. Como sin duda sabrás, la media, aún siendo importante no es el único dato de valor que se obtiene en un estudio estadístico. En este caso, y siempre según mi modesta opinión, creo que la desviación típica es fundamental. Si se producen semejantes diferencias salariales entre el sueldo medio y el que cobra una importante parte de la población es porque, sin duda, existen algunos elementos, que por sus valores extremos distorsionan los resultados. Seguro que la desviación típica de este estudio es muy elevada. En mi opinión, el fallo de esta encuesta está en diferenciar unicamente por niveles de estudios olvidando un factor tan importante como son los años de experiencia y la categoría laboral. Los sueldos mucho mas elevados que la media sin duda corresponden a los puestos directivos. En estos puestos son mayoría abrumadora los hombres. No niego que pueda existir cierta discriminación en contra de las mujeres, pero no puedes negarme que para lograr un puesto directivo has de permanecer muchos años en la misma empresa (o al menos en el mercado laboral) y que eso ahora mismo es mucho mas común en el género masculino que en el femenino. Tal vez cuando dentro de veinte o treinta años se hayan incorporado al mercado laboral varias generaciones de universitarios en los que la mayoría de ellos sean mujeres esta situación cambie. Y si no cambia si que se podrá hablar con propiedad de discriminación en contra de la mujer.
Sobre porque no me ofrecen un sueldo de mas de 15000 euros, lo que yo haría, con mis humildes conocimientos estadísticos es realizar un estudio estadístico del mercado laboral informático en Valencia. Tras esto realizaría un análisis de la varianza (Anova). Esto me permitiría conocer si mi sueldo entra dentro de lo que se considera normal o tal vez es mas bajo. Si es el primer caso dejaría de quejarme y si es el segundo me buscaría la vida como pudiera (en esas estoy, de profesor).
Atentamente, El pequeño Nicolás.
Tal vez la que no sea capaz de comprender los resultados de un estudio estadístico seas tú. Por no hablar que a lo mejor se te escapa el leve tono irónico con el que escribí el mensaje. En el fondo es culpa mía, la próxima vez intentaré ser más ácido y socarrón para que no quede lugar a ninguna duda.
Ya se que mis conocimientos estadísticos están a años luz de los de cualquier diplomado en estadística, pero si que son superiores a la media. No es que los haya adquirido por designio divino, es que durante mi carrera tuve recibir 120 horas de clase de estadística.
Por eso tras el estudio en cuestión me surgen varias dudas. Como sin duda sabrás, la media, aún siendo importante no es el único dato de valor que se obtiene en un estudio estadístico. En este caso, y siempre según mi modesta opinión, creo que la desviación típica es fundamental. Si se producen semejantes diferencias salariales entre el sueldo medio y el que cobra una importante parte de la población es porque, sin duda, existen algunos elementos, que por sus valores extremos distorsionan los resultados. Seguro que la desviación típica de este estudio es muy elevada. En mi opinión, el fallo de esta encuesta está en diferenciar unicamente por niveles de estudios olvidando un factor tan importante como son los años de experiencia y la categoría laboral. Los sueldos mucho mas elevados que la media sin duda corresponden a los puestos directivos. En estos puestos son mayoría abrumadora los hombres. No niego que pueda existir cierta discriminación en contra de las mujeres, pero no puedes negarme que para lograr un puesto directivo has de permanecer muchos años en la misma empresa (o al menos en el mercado laboral) y que eso ahora mismo es mucho mas común en el género masculino que en el femenino. Tal vez cuando dentro de veinte o treinta años se hayan incorporado al mercado laboral varias generaciones de universitarios en los que la mayoría de ellos sean mujeres esta situación cambie. Y si no cambia si que se podrá hablar con propiedad de discriminación en contra de la mujer.
Sobre porque no me ofrecen un sueldo de mas de 15000 euros, lo que yo haría, con mis humildes conocimientos estadísticos es realizar un estudio estadístico del mercado laboral informático en Valencia. Tras esto realizaría un análisis de la varianza (Anova). Esto me permitiría conocer si mi sueldo entra dentro de lo que se considera normal o tal vez es mas bajo. Si es el primer caso dejaría de quejarme y si es el segundo me buscaría la vida como pudiera (en esas estoy, de profesor).
Atentamente, El pequeño Nicolás.
Comentario:
es posible que no te ofrezcan más de 15000 euros porque no eres capaz de comprender los resultados de un estudio estadístico y además eres un poco paranoico, ya que en el estudio no se buscan culpables sino que se muestran hechos objetivos
Comentario:
Bueno..puede que los conozca..pero solo de vista...
Besitos
Besitos